
cena de fin de año es de las más esperadas por los trabajadores de todas las empresas porque es un momento de convivencia profesional.
A pesar de que la emoción se desborde en ti, no olvides que hay que mantener un perfil profesional y actuar con decoro, pues alguna mala acción en estas fechas, puede considerarse negativa para la empresalas noticias te compartimos algunos protocolos que no debes de romper aunque se esté en una fiesta del trabajo.
Una forma en la que las empresas agradecen todo el desempeño de sus trabajadores durante el año es con una fiesta en diciembre; o también conocida como la tradicional posada navideña.
Este es un espacio para desestresarse, convivir con los compañeros de trabajo y pasar instantes agradables; sin embargo, hay que tomar en cuenta que es una fiesta laboral.
Además, las habilidades sociales se valoran demasiado en un trabajo, por ello hay que implementarlas hasta en los momentos de convivencia.
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Durante los cuales se deben divertirse de forma sana, mantener el perfil profesional y actuar con decoro, pues una mala acción puede considerarse negativa para la empresa e incluso, influir en la relación laboral.
Siempre hay que mantener un protocolo de etiqueta para evitar caer en situaciones incómodas que pongan en riesgo tu estabilidad laboral.
Consejos:.
Aunque sea un evento más informal, nunca pierdas la puntualidad con la que vas al trabajo todos los días.
Sigue el protocolo de vestimenta porque son reglas internas muy importantes, evita llevar tenis o jeans cuando en la invitación dice “formal”.
Normalmente, en todas las fiestas se incluyen las bebidas y la comida pero eso no te da derecho a acabar con todo lo que está en la mesa; sobre todo si se trata de alcohol.
Cuida mucho el consumo de esta bebida porque puede conducirte a dejarte tirado, vomitando, haciendo desfiguros o causando problemas más graves.
El consumo excesivo de bebidas alcohólicas puede hacer que tengas algunos desfiguros románticos con tus compañeros o incluso, jefes.
Lo mejor es mantener la profesionalidad y un ambiente de compañerismo, sin llegar a esos extremos.
Este es el tiempo perfecto para relajarse, deja los problemas en la oficina y evita comentarlos en la mesa; esto puede generar un ambiente incómodo.
Ahora, en caso de no respetar estas reglas de convivencia puede tener consecuencias negativas; llegando hasta un despido justificado.
Tal es el ejemplo de Ramón, quien hace cinco años, durante Twitter para mantenerte informado.
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